Биометрия — это набор анатомических параметров, которые позволяют точно идентифицировать человека. Тип биометрической идентификации называется биометрической модальностью. Самые распространённые модальности, применяемые в коммерческих целях, — отпечаток пальца, лицо, узор вен ладони. Мало распространённые: голос и сетчатка глаза.
Каждый из этих идентификаторов уникален. Он формируется при рождении и не меняется в течении жизни. В отличие от документа, пароля или RFID-карты, биометрический идентификатор невозможно украсть или передать третьим лицам, а также практически невозможно подделать.
Биометрия — это передовая, надёжная и высокотехнологичная альтернатива традиционным устаревшим системам идентификации на базе пропусков или RFID-карт. Сегодня она успешно применяется для организации систем контроля доступа и учёта рабочего времени во всех отраслях экономики — от IT и сетевого ритейла до компаний госсектора.
Особенно востребована биометрия там, где недостатки традиционных методов идентификации не позволяют использовать их для эффективного контроля персонала. И прежде всего — в строительном комплексе, где она решает широкий спектр задач, среди которых:
- Управление доступом к возводимым объектам и служебным помещениям. С помощью биометрии можно организовать сложную систему периметров, так что специалисты разных специальностей смогут работать только на своих участках — в том числе, на нескольких стройплощадках сразу.
- Контроль за соблюдением дисциплины. Биометрические сканеры с точностью до секунды фиксирует момент, когда каждый сотрудник пришёл на площадку или вышел с нее; сводные отчёты о приходах и уходах автоматически рассылаются руководству на e-mail или в Telegram.
- Биометрия гарантирует, что на территории стройплощадки не окажется посторонних.
- Достижение полной прозрачности в управлении персоналом и аутстафферами. Никаких «мертвых душ», никаких приписок, никаких договоренностей с бригадиром — с биометрической системой невозможно договориться.
- Предоставление важной информации для персонала. С помощью биометрического терминала пользователи получают доступ к важной личной информации: начислениях зарплаты, оформленных больничных, запланированных отпусках, уведомлениях о необходимости обновить разрешительные документы или лицензии.
- Сокращение расходов на ФОТ. Биометрия исключает «серые схемы» в области учёта рабочего времени и нецелевых затрат.